Le persone sono sempre più il vero motore dell’impresa. Il contesto in cui si muovono le aziende sta cambiando in profondità. La popolazione invecchia. I talenti scarseggiano. La competizione per attrarre e trattenere le persone giuste si fa sempre più intensa.
Ma c’è una via: rimettere al centro il valore umano. Perché le persone non sono risorse da gestire: sono (F)Attori che orientano il destino delle aziende.
Chi resiste e cresce? Chi investe sulle persone. È da qui che nasce la nuova edizione del percorso formativo di “Abìlita”: tre esperienze formative in tre luoghi del fare sul territorio, per comprendere come attrarre, trattenere e valorizzare talenti e identità.



Come può una PMI essere attrattiva quando i talenti scarseggiano?
Partendo da un’esperienza reale e replicabile, raccontata dal suo protagonista, scopriremo come anche una PMI può essere attrattiva senza disporre della potenza di fuoco di una grande azienda.
DATA: 04/11/2025
ORA: dalle 17.00 alle 20.00
LUOGO: Cristianpack SRL | Via San Sabino 5 – Osimo
L’incontro prevede anche la visita guidata all’azienda

Mario Fascione
Esperto di change management ed organizzazione aziendale ha ricoperto ruoli manageriali in importanti aziende di consulenza e servizi HR. Negli ultimi anni ha lanciato una azienda specializzata in temporary management e head hunting, assistendo aziende ed enti pubblici in percorsi di sviluppo organizzativo.

Walter Pazzaglia
Fondatore e amministratore delegato di una importante azienda metalmeccanica situata a Piobbico, specializzata nella lavorazione dell’acciaio inox per diversi settori industriali, è riuscito a coniugare nel tempo organizzazione, servizio al cliente ed innovazione, mantenendo sempre molto saldo il legame con le persone che compongono l’azienda ed il territorio di appartenenza.
Come trattenere chi fa la differenza, evitando che l’investimento in formazione si perda?
Le esperienze di Lorenzo Palego (T33) e Fabrizio Malizia (Ariston, ex Santoni) racconteranno strategie concrete per crescere insieme alle proprie persone e non ritrovarsi con soli quiet quitters.
DATA: 18/11/25
ORA: dalle 17.00 alle 20.00
LUOGO: Effepi SRL | Strada di Fontenuovo, 306/A – Senigallia
L’incontro prevede anche la visita guidata all’azienda

Fabrizio Malizia
Professionista HR con esperienza in tutte le aree delle Risorse Umane: recruiting, sviluppo, diritto del lavoro, relazioni industriali, formazione, gestione persone, implementazione HRIS, performance management e compensation & benefit.

Lorenzo Palego
Esperto senior di capacity building con lunga esperienza nella progettazione di processi di apprendimento e formazione manageriale. Ha collaborato con la Commissione Europea e la BEI per migliorare l’uso dei fondi UE e sviluppare capacità amministrative. Specializzato in valutazione e cooperazione territoriale europea, con focus sull’area alpina.

Dea Hrelja
Esperta senior
nella valutazione dei programmi di cooperazione territoriale europei, ha
contribuito alla redazione di vari studi da parte di istituzioni della UE. Analista delle
politiche, è laureata in relazioni internazionali all’Università di Bruxelles e
parla correntemente 4 lingue, tra cui il croato, la sua madrelingua.

Giulia Roccetti
Ingegnere con passione per marketing e web, con esperienza pluriennale in multinazionali come Gruppo Guzzini e Targetti, dove ha gestito marketing internazionale, brand management e sviluppo vendite. Attualmente si occupa di strategia digitale e formazione, con focus su Web Marketing e Inbound Marketing.
Il personal branding del CEO come leva di attrazione e di business: perché la reputazione del leader è un magnete per talenti e opportunità.
A guidare l’incontro Giulia Roccetti, Amministratrice della M.C. Marketing e comunicazione, formatrice e esperta di personal branding e strategie di digital marketing.
DATA: 02/12/2025
ORA: dalle 17.00 alle 20.00
LUOGO: Joytek | Via San Giuseppe, 6 – San Paolo di Jesi
L’incontro prevede anche la visita guidata all’azienda
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